安全と感染予防の観点から、介護施設のホールとのセパレート。衛生面のチェック。防災。採光や通風。さらには、スタッフの資質。
--------------------
法人の定款に「保育事業」が入ってないので、定款の変更が必要。これが手間で、社員総会の議事録、定款変更の申請やらいろいろ。費用も3万円。
その都度、定款の目的によって事業が制限されるので、この際、ロケット産業以外、何でもでもできるようにしてしまった。通販、旅行業、システム節制、旅館業、古物商、冠婚葬祭、フリースクールなど50項目以上（笑）
-------------------
ともあれ、定款と施設的にはクリアー。あとは、保育スタッフの確保。いまのところ二人。シフトを組んで担当してもらう。介護との兼務はできない。
預かる未就学児（2歳〜4歳）は、まあせいぜい3人というところ。
-------------------
理想的には、「お年寄り」「地域の人たち」「子ども」と「お母さん」「障害者」が交流できる拠点にしたい。それは、いわゆる「富山型福祉」ということになる。富山はそういう先進事例がある。
ところが、このコロナ感染時代、すべてが閉鎖的、ソーシャルディスタンスが必要で、俄然難しくなってきている。ともあれ、いつでも開始できるよう、スタッフはあと数名確保して、シフト体制ができるようにする。事業の開始は5月から。
